Госпаблики: Лента новостей Портала Республики Тыва
Вчера, 24 июля 2025 года у председателя администрации Кызылского кожууна Евгения Юрьевича прошел традиционный личный прием граждан. Вчера, 24 июля 2025 года у председателя администрации Кызылского кожууна Евгения Юрьевича прошел традиционный личный прием граждан.
Вчера, 24 июля 2025 года у председателя администрации Кызылского кожууна Евгения Юрьевича прошел традиционный личный прием граждан. На личных приемах вы сможете задать все интересующие вас вопросы, обсудить актуальные проблемы, поделиться идеями и предложениями. Напоминаем, что на прием может попасть любой гражданин, предварительно записавшись по адресу: пгт. Каа-Хем, ул. Таежная, д. 20, каб. 304, тел.: 9-17-37.
Дата публикации: 25.07.2025

Теги: Вчера, 24, июля, 2025, года, у, председателя, администрации, Кызылского, кожууна, Евгения, Юрьевича, прошел, традиционный, личный, прием, граждан, ., На, личных, приемах, вы, сможете, задать, все, интересующие, вас, вопросы, обсудить, актуальные, проблемы
Количество показов: 6
Тип:  Новость органа
Источник информации:  Евгений Овсянников
Размещение на сайте:  Прямая речь руководителя
Источник (URL):  https://vk.com/wall452513215_22976
Госпаблики вКонтакте

Администрация Тес-Хемского кожууна
Гострудинспекция в Республике Хакасия и Республике Тыва информирует граждан о возможности получения дополнительного выходного дня 1 сентября Трудовой кодекс Российской Федерации такого обязательства для работодателя, как предоставление работнику выходного дня 1 сентября для посещения торжественной школьной линейки не предусматривает. Однако Трудовой кодекс РФ предусматривает возможность по согласованию с работодателем на 1 сентября: - оформить неоплачиваемый отпуск; - приурочить к этой дате ежегодный оплачиваемый отпуск; - взять один день в счет ещё не использованного отпуска; - взять отгул, если ранее работал в выходные или праздники. В соответствии с Трудовым кодексом РФ работнику по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы. У некоторых работодателей порядок предоставления родителям школьников дополнительный выходной 1 сентября прописан в коллективном договоре или установлен локальными нормативными актами. Некоторым категориям работников нельзя отказать в предоставлении отпуска за свой счёт. Например, сотрудникам с инвалидностью, жёнам или мужьям военнослужащим.